UNTERNEHMEN
Mit mehr als 25 Jahren Branchenerfahrung sind wir der ideale Ansprechpartner im Bereich der Industriegüterverpackung.
Von der Verpackungskonzeption bis hin zur Umsetzung einer bedarfsgerechten und kostenoptimierten Verpackung erbringen wir die entsprechenden Dienstleistungen für die verladende Industrie.
Hoch motivierte Mitarbeiter, eine prozessstringente Abwicklung und eine professionelle Verpackungsausführung sorgen dafür, daß ihre Ladung sicher ankommt.
Dabei betrachten wir nicht nur die reine Verpackung. Auch die vor- und nachgelagerten Transporte, die Art der Verschiffung und die Bedingungen auf der Baustelle fließen in unsere Konzeption mit ein.
Profitieren Sie von unseren Erfahrungen
MANAGEMENT
Als modernes Unternehmen entwickeln wir unsere Unternehmensphilosophie ständig weiter.
Ein ausgeprägtes Leitbild, die Definition von Werten, die unter Einbezug aller Beteiligten entwickelt wurde und hohe ethische Richtlinien sind Grundpfeiler unseres Tun und Handelns.
Klare und regelmäßige Kommunikation, die Schulung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und ein klares Vorleben der Führungskräfte sind für uns die Grundlagen im täglichen Handeln.
COMPLIANCE
Wir als Unternehmen verpflichten uns, die gesetzlichen und ethischen Normen und Standards zu erfüllen.
Mit unserem Verhaltenskodex, der von der Geschäftsleitung vorgelebt und von allen unseren Beschäftigten gelebt wird, steuern wir und stellen sicher, daß externe und interne regulatorische Anforderungen an ein modernes Unternehmen umgesetzt werden.
MENSCHEN-RECHTE
Wir verpflichten uns, die Menschenrechte zu beachten und zu fördern.
Die Würde des Menschen, fairer Umgang und Respekt vor dem Individuum sind für uns Grundsätze des täglichen Handelns und dies in Übereinstimmung mit den Prinzipien der Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte.
Mit unseren Richtlinien und Prozessen schaffen wir sichere Arbeitsplätze, gewährleisten einen respektvollen Umgang und die Einhaltung der Menschenrechte.
MINDEST-LOHN
Im Rahmen unserer Unternehmenskultur ist es selbstverständlich, dass unsere Mitarbeiter – als unserem wichtigsten Erfolgsfaktor – über dem jeweils gültigen Mindestlohn bezahlt werden.
Unsere Mitarbeiter verdienen die gleiche Wertschätzung, die wir unseren Kunden gegenüber erbringen. Nur so können wir unser Niveau hervorragender Produkte und Dienstleistungen im Markt erhalten.
Die bestätigen wir hiermit.
Die Geschäftsleitung
